Notre mission est de sélectionner exclusivement les meilleurs candidats pour nos clients afin de couvrir leurs nécessités et s’appuie, pour ce faire, sur une équipe composée des plus grands professionnels existant sur le marché.
L’excellence caractérise notre mission dans tous les secteurs et en tous lieux du monde.
Nous consacrons l’ensemble de nos ressources à cet objectif, ce dont témoigne la reconnaissance de l’ensemble de notre clientèle.
Nous considérons qu’il est crucial d’acquérir une connaissance approfondie des secteurs d’activité dans lesquels évoluent nos clients. L’acquisition de cette connaissance et l’effort qu’elle implique sont exclusivement consacrés à un client par secteur. Nous apprenons de notre client, lequel est assuré de notre plein engagement à son égard.
Nous ne prêtons pas nos services à deux clients si ceux-ci se trouvent en concurrence sur le marché.
L’association de la connaissance du secteur concerné et de la compréhension de la culture d’entreprise de notre client nous permet d’offrir des services à haute valeur ajoutée.
La relation entre la valeur des prestations que nous offrons et le prix qui leur est appliqué doit demeurer unique sur le marché. La prestation de services d’excellence alliée à des honoraires fort raisonnables s’avère essentiel afin de préserver la réputation dont nous bénéficions.
Pour ce faire, nos modalités de travail doivent continuer à répondre aux exigences d’efficacité, de simplicité et de flexibilité.
Tout comme à l’égard de nos clients et candidats, V & H apprécie la modestie et l’effort. La modestie concernant nos connaissances, lesquelles peuvent toujours être améliorées et, l’effort qui doit être déployé de manière constante à cette fin.
Nous sommes tenus de disposer des connaissances les plus vastes et précises propres à notre domaine d’intervention et devons, pour ce faire, tendre en permanence vers leur approfondissement.
“Notre cabinet de recrutement sélectionne les meilleurs candidats.”
Plus la tâche qui nous est confiée est difficile, plus notre satisfaction est grande.
Nous aimons notre métier. À l’instar du pêcheur ou du chasseur en quête de la proie idéale, notre motivation croît avec la difficulté du défi qui nous est posé.
Ainsi, cela est toujours le cas lorsque nous devons nous familiariser avec un secteur encore inconnu, la culture d’entreprise d’un nouveau client ou le marché professionnel d’un pays au sein duquel nous lançons nos recherches pour la première fois.
Nous vivons de notre réputation qui, elle-même, se fonde sur la qualité des services que nous dispensons.
Notre notoriété se nourrit de nos relations avec les milliers de candidats que nous sélectionnons périodiquement et avec les clients qui, d’année en année, nous témoignent leur confiance.
Nous avons tous été candidats à un poste à un moment donné et sommes tous des clients potentiels. Dans les deux cas, nous savons comment nous aimons être traités et il s’agit de ce traitement que nous réservons et continuerons à réserver à notre clientèle.
En présence de deux intérêts convergents, l’éthique doit présider à leur rencontre.
Chaque mission que nous acceptons est distincte selon les responsabilités du poste et de la culture d’entreprise du client.
En tout état de cause, nous considérons que notre succès dépend de deux éléments que réunissent l’ensemble des professionnels qui obtiennent de bons résultats : leurs valeurs et intelligence.
Il s’agit pour nous du socle sans lequel nous ne pouvons trouver ce que nous cherchons chez les candidats.
Nous estimons qu’être hautement qualifié constitue un point de départ et non un point final.
Notre mission ne s’achève pas par l’engagement du professionnel que nous avons sélectionné.
La valeur réelle du candidat n’est vérifiée qu’à l’épreuve du travail réel. Notre mission ne peut qu’être correctement évaluée et rémunérée par notre client que suite à l’exercice de ses fonctions par le professionnel sélectionné au sein de sa nouvelle entreprise.
Villarroel & Hunter lie donc ses honoraires à la réalisation satisfaisante par le candidat des fonctions pour lesquelles il a été engagé.
“L’ensemble de ces piliers constitue les attributs représentatifs des valeurs de Villarroel & Hunter.”